Wymagane na tym stanowisku: Windows - Bardzo dobrze MS Office - Bardzo dobrze Inne Wymagania: Poziom doświadczenia: Mid Nasze oczekiwania: wykształcenie wyższe techniczne (np. Informatyka), bankowość, zarządzanie, prawo, bezpieczeństwo wewnętrzne minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe, najlepiej w instytucji finansowej, w obszarze ochrony danych osobowych, bezpieczeństwa, audytu wiedza z zakresu regulacji dotyczących ochrony danych osobowych, międzynarodowych norm i standardów z zakresu bezpieczeństwa informacji i bezpieczeństwa IT, ogólna wiedza o zagadnieniach infrastruktury, znajomość normy ISO 27001 znajomość pakietu MS Office, Exchange, administracja Windows certyfikaty: CISM, CRISC i/lub CISA bardzo dobra znajomość j. angielskiego – B2/C1 umiejętność efektywnego komunikowania się i współpracy w zespole wysoko rozwinięte zdolności analityczne, odpowiedzialność i samodzielność, bardzo dobra organizacja pracy Projekt, w którym możesz pracować: Twoje zadania: tworzenie polityki bezpieczeństwa informacji ocenianie wniosków o odstępstwa od standardów bezpieczeństwa IT przeprowadzanie audytów ochrony danych osobowych w systemach IT uczestniczenie w rozwijaniu, testowaniu i wdrażaniu wewnętrznego systemu wspierającego zarządzanie ryzykiem, bezpieczeństwem i zgodnością (GRC) opracowywanie niezbędnych zmian w regulacjach wewnętrznych w zakresie ochrony informacji wydawanie opinii do projektów przepisów innych jednostek banku w zakresie ochrony informacji i tajemnicy bankowej uczestniczenie w audytach bezpieczeństwa informacji w jednostkach organizacyjnych banku oraz w instytucjach powiązanych z bankiem umowami opracowywanie propozycji elementów strategii bezpieczeństwa w zakresie bezpieczeństwa informacji
Aplikuj teraz | |
Detale ogłoszenia: | Specjalista ds. bezpieczeństwa informacji |
Sprzedawca: | mBank |
Rodzaj: | Sprżedam - prywatne |
Województwo | Mazowieckie |
Miasto: | Warszawa |
Kategoria: | Komputery & Informatyka |
To ogłoszenie jest starsze niż 2 miesiące. | |
Edytuj | |
Zgłoś | |
Podziel się: |
Facebook
Twitter
|
Link: |